Quand on aime ce que l’on fait, ce n’est pas du travail. #CareerGoals

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"Le soutien de la direction, la collaboration entre équipes, faire partie de Black@Tinder ERG, tout cela m’a donné le courage d’explorer en profondeur l’expérience que l’on peut ressentir lorsque l’on fait partie de l’équipe en charge de la conception des produits. C’est pour moi une grande source d’inspiration lorsque je tiens compte de ces nombreuses voix et expériences dans le cadre de la conception d’un produit inclusif."

Jamie Renee Williams

 (Elle/La/sa)

 Conceptrice de produits @ Tinder 

"Travailler pour Tinder, c’est vraiment ce que je préfère. Ici, tout le monde est vraiment agréable, passionné, excellent, à un niveau tel que cela m’inspire au quotidien. Et cela a été encore plus le cas pendant cette période de confinements successifs : j’ai eu la sensation d’être soutenue, et je ressens une telle gratitude pour la communauté que Tinder a su établir, car je sais que c’est un endroit où je peux être vraiment moi-même.

Noah Sanford

 (Ils/Eux/Leur)

 Recruteur adjoint 

« L’une des choses qui me plait le plus dans mon travail pour Tinder, c’est que nous ne travaillons pas seulement sur un produit, nous avons un impact direct sur la vie des gens. Ce qui me passionne le plus, c’est l’émancipation des femmes, c’est pour cela que cela me plait de mettre l’accent sur ce sujet dans le cadre des rencontres qu’expérimentent les femmes. »

Julia Ama,

 (Elle/La/sa)

 Responsable produits 

« J’adore travailler pour Plenty of Fish :soutenir nos membres tout au long de leur expérience de rencontres, c’est ma passion. Et c’est encore plus important aujourd’hui, alors que nous devons nous adapter à une vie marquée par la distanciation sociale ; c’est devenu essentiel pour aider les personnes célibataires de notre communauté à créer des liens pleins de sens. J'aime la manière dont notre équipe d'ingénierie est à même de tirer parti des technologies de pointe pour fournir des produits et des services qui évoluent afin de répondre à nos besoins croissants. Nous savons que chaque jour, nous aidons des millions de personnes à vivre quelque chose de très personnel. »

 Mike Hornby-Smith, 

  (Il/Lui/Le)

  Directeur technique 

"Le soutien de la direction, la collaboration entre équipes, faire partie de Black@Tinder ERG, tout cela m’a donné le courage d’explorer en profondeur l’expérience que l’on peut ressentir lorsque l’on fait partie de l’équipe en charge de la conception des produits. C’est pour moi une grande source d’inspiration lorsque je tiens compte de ces nombreuses voix et expériences dans le cadre de la conception d’un produit inclusif."

Jamie Renee Williams

 (Elle/La/sa)

 Conceptrice de produits @ Tinder 

"Travailler pour Tinder, c’est vraiment ce que je préfère. Ici, tout le monde est vraiment agréable, passionné, excellent, à un niveau tel que cela m’inspire au quotidien. Et cela a été encore plus le cas pendant cette période de confinements successifs : j’ai eu la sensation d’être soutenue, et je ressens une telle gratitude pour la communauté que Tinder a su établir, car je sais que c’est un endroit où je peux être vraiment moi-même.

Noah Sanford

 (Ils/Eux/Leur)

 Recruteur adjoint 

« L’une des choses qui me plait le plus dans mon travail pour Tinder, c’est que nous ne travaillons pas seulement sur un produit, nous avons un impact direct sur la vie des gens. Ce qui me passionne le plus, c’est l’émancipation des femmes, c’est pour cela que cela me plait de mettre l’accent sur ce sujet dans le cadre des rencontres qu’expérimentent les femmes. »

Julia Ama,

 (Elle/La/sa)

 Responsable produits 

« J’adore travailler pour Plenty of Fish :soutenir nos membres tout au long de leur expérience de rencontres, c’est ma passion. Et c’est encore plus important aujourd’hui, alors que nous devons nous adapter à une vie marquée par la distanciation sociale ; c’est devenu essentiel pour aider les personnes célibataires de notre communauté à créer des liens pleins de sens. J'aime la manière dont notre équipe d'ingénierie est à même de tirer parti des technologies de pointe pour fournir des produits et des services qui évoluent afin de répondre à nos besoins croissants. Nous savons que chaque jour, nous aidons des millions de personnes à vivre quelque chose de très personnel. »

 Mike Hornby-Smith, 

  (Il/Lui/Le)

  Directeur technique 

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Notre investissement : c’est vous !
Des employés valorisés sont des employés heureux. Nous sommes fiers de notre réputation : nous sommes connus pour offrir des programmes de compensation généreux et bien pensés.
Votre santé nous concerne
Des employés en pleine santé sont des employés heureux. Nos nombreux avantages sanitaires vous aident à prendre soin de vous et de votre famille.
Faites vous-même votre bonheur
Des employés reposés sont des employés heureux. Nous vous offrons de nombreuses possibilités pour prendre un temps de repos et vous recharger, entre les congés payés et les jours fériés, sans oublier les programmes de congés flexibles.
Soyez vous-même
Les employés qui peuvent être eux-mêmes sont des employés heureux. Nous voulons que vous soyez vous-même au travail, ce n’est pas une simple formule.
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2021 Built In’s Best Midsize Companies to Work For (LA + SF)
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2021 Built In’s Best Paying Companies (LA + SF)
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